Page 218 - The 9th Graduate Integrity Conference Proceeding
P. 218

ขอบเขตด้านเนื้อหาในการศึกษา ได้แก่ 1) ด้านข้อมูลภาคเอกสารและงานวิจัยที่เกี่ยวข้อง ทฤษฎีและแนวคิด
                                                                                           �
                                                      ื
              สานักงานอิเล็กทรอนิกส์ (E-Office) แนวคิดการติดต่อส่อสารในองค์กรและแนวคิดสภาพแวดล้อมในการทางาน 2) ด้านพฤติกรรม
                �
                                                                                           ี
                                                            �
                                                                            ื
                                      �
              การติดต่อประสานงานภายในสานักงานของพนักงานภายในสานักงานออกแบบ เพ่อศึกษาระดับความถ่การติดต่อประสานงาน
                       ั
                                                                          ั
              ภายในสานกงานออกแบบ  ระดบความถการตดต่อประสานงานภายนอกสานกงานออกแบบและการตดต่อประสานงานกบ
                                                                       �
                     �
                                                                                            ิ
                                              ่
                                       ั
                                                  ิ
                                              ี
                                                                                                           ั
              หน่วยงานอื่นและการติดต่อประสานงานระหว่างกลุ่มงานภายใน 3) ด้านพฤติกรรมการใช้กระดาษในส�านักงานของพนักงาน
                                �
                ื
                                                                         ี
                                                                            �
              เพ่อศึกษาระดับความสาคัญของการใช้กระดาษในการทางาน จานวนเอกสารท่ใช้ทางานต่อวัน ผลกระทบจากปริมาณเอกสาร
                                                        �
                                                              �
                                                                                                    ื
              ความจาเป็นในการพิมพ์งานออกมาเป็นกระดาษ ความสามารถในการจัดเก็บเอกสารท่เคร่อง Server และปัญหาเร่องการเดิน
                                                                                  ื
                                                                               ี
                    �
              เอกสารภายในส�านักงาน
                      4.3  เครื่องมือในการเก็บรวบรวมข้อมูล
                                                                                             ี
                            ื
                         เคร่องมือวิจัยประกอบด้วยแบบสอบถามและแบบสัมภาษณ์ ประกอบด้วยข้อมูลสอบถามเก่ยวกับ 1) พฤติกรรม
                                                                     �
                                      �
                                                                                �
              การติดต่อประสานงานภายในสานักงาน 2) พฤติกรรมการใช้กระดาษในสานักงาน โดยนาแบบสอบถามเก็บข้อมูลกับพนักงาน
              ในส�านักงานออกแบบทั้งหมด  7  กลุ่มงาน  มีจ�านวนผู้ตอบแบบสอบถามทั้งหมด  102  คน  และน�าแบบสัมภาษณ์เก็บข้อมูล
              กับพนักงานระดับหัวหน้ากลุ่มงานทั้งหมด 5 กลุ่มงาน จ�านวนผู้ให้สัมภาษณ์ทั้งหมด 5 คน แบบสอบถามประกอบไปด้วย
              3 ส่วนดังนี้ 1) ส่วนข้อมูลทั่วไป เช่น ระดับต�าแหน่ง กลุ่มงานที่สังกัด ระยะเวลาในการท�างาน เพศ อายุ 2) ส่วนข้อมูลด้าน
                                                                  ี
                                              �
                                                                                            �
              พฤติกรรมการติดต่อประสานงานภายในสานักงาน เช่น ระดับความถ่ในการติดต่อประสานงานภายในสานักงานและภายนอก
                                                              ี
              สานักงาน หน่วยงานภายนอกท่ติดต่อประสานงาน ระดับความถ่ในการติดต่อประสานงานระหว่างกลุ่มงานภายใน เป็นลักษณะ
                �
                                      ี
              ค�าถามแบบมาตราส่วนประเมินค่า  (Rating  Scale)  5  ระดับแบบ  (Likert  Scale)  3)  ส่วนข้อมูลพฤติกรรมการใช้กระดาษ
              ในส�านักงาน  เช่น  ระดับความส�าคัญของการใช้กระดาษในการปฏิบัติงาน  จ�านวนเอกสารที่ใช้ต่อวัน  ขนาดกระดาษที่ใช้ใน
              ส�านักงาน ความจ�าเป็นในการพิมพ์งานออกมาเป็นกระดาษ ปัญหาเกี่ยวกับเอกสารภายในส�านักงาน
                      4.4  การวิเคราะห์ข้อมูล
                                                         �
                                                                                     �
                         4.4.1  ข้อมูลเชิงคุณภาพวิเคราะห์จากการสารวจสภาพแวดล้อมกายภาพภายในสานักงาน ขอแปลนผังพื้นอาคาร
              จากกองงานออกแบบเพื่อน�ามาจัดท�าผังพื้นเครื่องเรือนปัจจุบัน (Existing Plan) และส�ารวจการจัดวางต�าแหน่งพื้นที่ท�างาน
              ของแต่ละกลุ่มงาน วิเคราะห์ปัญหาจากรูปถ่ายภายในสานักงาน นาข้อมูลมาประกอบกับแบบสัมภาษณ์พนักงานระดับหัวหน้า
                                                                �
                                                        �
              กลุ่มงาน แล้วน�าข้อมูลมาวิเคราะห์ด้านปัจจัย ตัวแปรที่เกี่ยวข้อง แล้วน�ามาตีความเพื่อสรุปผลการวิจัย แล้วน�าไปเสนอแนะ
              ต่อไป
                                                             ี
                                                                                   �
                         4.4.2  ข้อมูลเชิงปริมาณมาจากแบบสอบถามท่เก็บข้อมูลจากกลุ่มตัวอย่าง นามาวิเคราะห์ข้อมูลด้วยโปรแกรม
              ส�าเร็จรูปทางสถิติ เพื่อหาค่าความถี่ ร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน แล้วน�าข้อมูลผลการวิจัยมาน�าเสนอในรูปแบบ
              ตาราง แผนภูมิและรูปภาพ
                      4.5  กรอบแนวคิดการวิจัย
                         จากการทบวนวรรณกรรมและเอกสารที่เก่ยวข้องกับพฤติกรรมการติดต่อประสานงานและพฤติกรรมการใช้
                                                          ี
              กระดาษในส�านักงาน แนวคิดและทฤษฎีส�านักงานอิเล็กทรอนิกส์ น�ามาสร้างกรอบแนวคิดการวิจัยได้ดังนี้ (รูปที่ 2)
                         ตัวแปรอิสระ    ข้อมูลทั่วไปของพนักงานในส�านักงาน รูปแบบการปฏิบัติงานของพนักงาน
                         ตัวแปรตาม      ลักษณะพฤติกรรมการติดต่อประสานงานของพนักงาน
                                        ลักษณะพฤติกรรมการใช้กระดาษของพนักงาน




                                                                  ผลงานวิจัยในโครงการประชุมวิชาการระดับบัณฑิตศึกษา
                                                            211   คณะสถาปัตยกรรมศาสตร์  สจล.
   213   214   215   216   217   218   219   220   221   222   223